Prof. Dr. Rainer Waldmann, Dipl.-Kfm.

  • International Management
  • Human Resource Management
  • Organisationspsychologie

Professor

Studiengangs-Koordinator International Management, Vorsitzender der Prüfungskommission


Kernkompetenzen

  • Systemische Team- und Organisationsentwicklung
  • Coaching
  • Management-Training
  • Interkulturelles Training
  • Stress-Management und Resilienz


Vita

Berufserfahrung

  • Seit 1999 Professor für Internationales Management und Human Resources (THD)
  • 1998-1999 Vertretungsprofessur (FH Schmalkalden)
  • 1991-1998 Projektkoordinator am BF/M-Bayreuth
  • Seit 2010 “Waldmann Coaching und Beratung” (www.waldmann-coaching.de)
  • Seit 2003 Partner von “essence, consulting training, coaching” (www.t-e-a-m.org)

    Ausbildung

  • 1990 Dipl.-Kfm., Universität Bayreuth
  • Studienschwerpunkte: Organisationspsychologie und Marketing
  • 1998 Promotion: „Wirklichkeitssichten in der Führungsforschung - Ein Paradigmenvergleich“

    Weiterbildungen in:

  • Prozessberatung und Gruppendynamik
  • Integrative Psychotherapie
  • Integrative Methods in Coaching Counselling and Psychotherapy
  • Systemische Aufstellungsarbeit
  • PEP® (Prozess- und Embodimentfokussierte Psychologie)